劳务公司具体是做什么的

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• 问公司劳务派遣制员工是做什么的
  

  劳务派遣制员工是指与劳务派遣单位签订劳动合同的劳动者，是一种劳务派遣单位将劳动者派往用工单位的用工形式。由劳务派遣单位按月支付被劳务派遣者的劳动报酬。

• 问公司劳务合同应该注意什么呢,具体的规定是什么
  

  公司劳务合同签订注意事项：劳务人员基本情况；双方各自承担什么义务和责任；工资待遇、津贴、补助；劳动保护条件；外劳人员休假的安排；违约责任承担；中断合同的处理方法；纠纷的解决；其他。

• 问公司工资曝光具体是怎么做的？
  

  1、你公司总部在北京，分公司应当执行《北京市工资支付规定》，按月付给你工资，并且应当提供你一份本人的工资单。 2、如果不给，可以自己按月做出记录。一旦将来产生劳动纠份，可以要求公司提供工资支付证据（公司承担举证责任），如果与你的记载不符，他们应负法律责任。 3、下面是《北京市工资支付规定》的相关条款： 第八条用人单位应当以货币形式支付工资，按月支付给劳动者工资。用人单位支付劳动者工资应当向其提供一份其本人的工资支付清单。 第三十八条用人单位在接受劳动保障部门监督检查时，隐瞒事实真相，出具虚假工资报表，隐匿、毁灭工资支付记录、拒绝提供相关资料，以及其他严重干扰、阻挠、抗拒劳动保障部门监督检查的，劳动保障部门视其情节轻重，可以处1000元以上1万元以下的罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

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