江苏省工资支付条例第六十二条是什么内容

大家都在问查看更多

• 问江苏省工资支付条例第六十二条包含些什么内容?
  

  本条例所称工资是指用人单位根据国家规定或者的约定，依法以货币形式支付给劳动者的劳动报酬，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资等，不包括用人单位承担的社会保险费、、劳动保护、职工福利和职工教育费用。

• 问江苏省工资支付条例第六十条有什么内容？
  

  劳动保障行政部门及其工作人员违反本条例规定，有下列行为之一的，由其上级行政机关或者监察机关责令改正;情节严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分：(一)未如实向社会公布用人单位克扣、无故拖欠工资等有关情况的;(二)未建立用人单位工资支付违法行为举报制度的;(三)未为举报人保密的;(四)未依法及时处理劳动者举报或者工会组织处理建议的。

• 问江苏省工资支付条例第三十二条内容是什么
  

  用人单位依照本条例第二十七条、第三十一条的规定，按照当地最低工资标准的百分之八十支付给劳动者病假工资、疾病救济费和生活费的，必须同时承担应当由劳动者个人缴纳的社会保险费和住房公积金。

相关法律短视频查看更多

• 1'44
  民法典1260条内容是什么

  6,606人已观看

• 1'38
  民法典235条内容是什么

  15,258人已观看

• 1'53
  饮酒后驾驶机动车第二十二条第二款怎么处罚

  5,230人已观看

• 1'00
  密码法第二十七条第一款规定罚款

  6,399人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动合同法第二十六条是什么内容

  2,341人已浏览

• 
  工伤保险条例第六十二条规定

  2,532人已浏览

• 
  拘留条例第六十四条是什么

  2,469人已浏览

• 
  江苏省工伤认定条例有什么

  401人已浏览