工伤鉴定九级大概能赔多少数额？

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• 问工伤鉴定九级大概赔多少？
  

  一次性伤残补助金9个月，按本人前十二个月的平均工资计算；一次性工伤医疗补助金4个月，上年度省月平均工资计算；一次性伤残就业补助金4个月，上年度省月平均工资计算；（单位）受伤期间工资，从受伤之日起算到鉴定结果出来之日，按本人前十二个月的平均工资计算；（单位）住院的话，相应支付护理费和就餐补助，标准按当地计算期间领过的钱计算在总数之内。如有需要，请电联或预约面谈

• 问工伤鉴定九级大概能赔偿多少钱？
  

  《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

• 问做个工伤鉴定九级大概能赔多少钱
  

  如果是九级工伤，相关的工伤赔偿，不是按月赔偿，除停工留薪其工资照发外，其他按《工伤保险条例》如下：第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。（一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，按你所在的省、市、自治区的工伤保险条例或办法的规定计算。）

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