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仲裁委是没有任何权利进行撤销的;《仲裁法》 第五十八条,当事人提出证据证明裁决有下列情形之一的,可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销...
劳动仲裁在符合相应条件的情况下可以撤销。《劳动争议调停仲裁法》第五条,发生劳动争议时,当事人不想协商,无法协商或达成和解协议后不履行的,不想...
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劳动争议仲裁裁决有下列情形之一,可以撤销:裁决所依据的证据是伪造的;劳动争议仲裁委员会无管辖权;对方隐瞒足以影响公正裁决的证据的;违反法定程序的;适用法律法规有错误的;仲裁员在仲裁案件中索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决。
如果仲裁裁决存在下列问题之一,仲裁当事人可以提出撤销:当事人之间根本没有达成仲裁协议的;仲裁事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁的;仲裁庭的组成或仲裁的程序违反法定程序的,仲裁裁决所依据的证据是伪造的;对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的。
用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决: (一)适用法律、法规确有错误的; (二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的; (三)违反法定程序的; (四)裁决所根据的证据是伪造的; (五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的; (六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。 人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的,应当裁定撤销。 仲裁裁决被人民法院裁定撤销的,当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
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