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1、工资保密只是用人单位的要求,可能在规章制度中有明确规定,该规章制度应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表...
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你可以参考下面内容,得到同工同酬什么时候执行的答案。 同工同酬一直有这样的规定,只是没有得到切实执行而言,新一年也一样的
工作性质和工种不一样,这个具体标准财政部门都会有规定的
有约定按约定,用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬。
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