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民法典阻止施暴导致对方受伤不需要赔偿。阻止他人实施暴力行为,造成对方受伤的,如果是采取必要限度造成的,不承担法律责任,不需要赔偿。正当防卫明...
合理限度内造成的伤害不需要赔偿。 因正当防卫造成损害的,不承担责任。正当防卫超过必要的限度,造成不应有的损害的,正当防卫人应当承担适当的责任...
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1.建议及时申请工伤认定,再申请劳动能力鉴定,根据鉴定伤残等级情况,计算赔偿情况。可享受工伤医疗待遇和工伤致残待遇。包括:医疗费、交通伙食补助费、安装辅助器具费用、停工留薪期待遇、护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体数额须结合本人工资、所在省份上一年度职工月平均工资等情况确定。
工地工作误伤的工友当事人一般不需要赔偿,由用人单位赔偿。员工履行职责时,误伤工人属于工伤。用人单位参加工伤保险的,由工伤保险基金和用人单位按规定支付。用人单位未参加保险的,用人单位负责支付全部工伤赔偿。
一般不需要承担责任。我国现行民法总则规定,正当防卫造成损害的,不承担民事责任。为防止施暴行为,造成对方损害,可视为正当防卫,不承担责任。超过必要限度,造成不应有的损害的,应当承担适当的责任。
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