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协议书的有效期是可以由当事人协商约定。法律中并没有明确规定协议的有效期,当事人双方应当在协议中约定。依法成立的合同,自成立时生效。当事人对合...
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合同认购书的法律效力:一般来说,合同认购书属于主合同的担保,从属于主合同。但认购书具有主合同的主要内容,当事人按照认购书约定履行有关义务的,认购书为一般民事合同。对当事人具有相应的民事法律约束力。
劳动关系的建立是从入职开始工作的那天起,劳动合同是双方协商一致后书面依据,有法律效应,参照《劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
1、一般的,意向书是指当事人双方或多方之间,在对某项事物正式签订条约、达成协议之前,表达初步设想的文件。 2、法律并没有对意向书的效力作出规定,通常的意向书内容中都含有导致其丧失约束力的条款。如在意向书中列有“本意向书不具有法律约束力”、“双方的权利义务具体由正式的合同确定”等条款,意向书中这些条款通常都表明双方不希望受到有关内容的约束。 3、因此,通常来说,意向书不具有和合同一样的法律效力。合同则是双方通过要约、承诺等流程签署的约束双方权利义务的文件,具有法律效力。 4、所以,股权转让意向书类似,是协议各方就股权转让达成的初步意向和设定,法律约束力较弱,股权转让合同则是双方就股权转让的方式、价款、变更、违约等各项内容达成具有法律约束力的文件。
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