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集体合同,主要规定劳动报酬、工作时间、休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项。特别集体合同主要规定使用者和本公司的员工根据法律、法规、...
一、被保证的主债权种类、数额 主债务的种类是指债权人和债务人订立的主合同是何种类型的债务,是给付金钱债务、交付货物债务还是付出劳务的债务。 ...
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贷款合同包括以下条款: 1、当事人的基本身份信息; 2、贷款类型、货币、金额; 3、贷款用途; 4、偿还贷款的期限; 5、贷款利率等当事人约定的条款。
1、劳动合同期限。是指双方当事人所订立的劳动合同起始和终止时间,也是劳动关系具有法律效力的时间;2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;3、劳动保护和劳动条件。包括劳动安全卫生的设施、设备及防护措施,女工和未成年人的特殊保护,以及为劳动者提供的保证生产(工作)任务顺利进行的各种物质条件和生产(工作)环境;4、工作内容和工作地点;5、劳动保护、劳动条件和职业危害防护;6、劳动纪律。包括用人单位规章制度,劳动纪律等内容及其执行程序;7、劳动合同终止的条件。主要指劳动合同期满或者法定终止条件或当事人约定条件出现,劳动合同的法律效力即行消灭,双方当事人之间的权利义务关系终止; 8、违反劳动合同的责任。是指当事人不履行劳动合同或者不完全履行劳动合同,所应承担的相应法律责任。
物业管理费用包括公共物业和辅助设施维护费用;雇用管理人员的工资;公共水电费用;购买或租赁必要的机械和设备费用;物业保险;清洁费用;公共区域植花、种草及其维护费用;更新储备基金等。
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