早上上班，因雪天路滑，跌倒导致骨折，能否申请待遇？

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• 问上班路上倒车时滑倒腰骨折，算工伤吗？
  

  上下班途中可以认定为工伤的情形只有一种，就是看该事故是否是该职工本人的主要责任，如果交警部门出具的交通事故责任认定书认定该事故不是该职工本人的主要责任（该职工本人负次要责任或同等责任），则可以根据《工伤保险条例》第十四条第六款“在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”之规定，认定该职工的受伤为因工受伤！ 2.有什么疑问，可以追问或直接拨打12333咨询一下你们当地劳动部门。

• 问下班回家路上滑倒，导置脚骨折算工伤吗？
  

  首先根据情况判定下班所发生的骨折的原因，若是非自己原因造成的，则可以认定为工伤。一.根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》10.十级工伤与职业病鉴定标准:14）身体各部位骨折愈合后无功能障碍；骨折一般属于十级工伤。二.《工伤保险条例》第三十条规定:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。第三十七条规定:职工因工致残被鉴定十级伤残的，享受待遇为：从工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准为：7个月的本人工资。

• 问下班在单位厂区因雪天路滑摔伤骨折算不算
  

  按照《工伤保险条例》第十四条第六项的规定，只有在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才能被认定为工伤。也就是说必须满足三个条件：即一是上下班途中，往返于工作单位和居住地之间的合理时间、合理路线上；二是因发生交通事故(包括城市轨道交通、客运轮渡、火车事故)受到的伤害；三是在交通事故中受伤职工本人承担事故非主要责任。三个条件缺一不可，必须同时满足。因此，下班在单位厂区因雪天路滑摔伤，显然不属于上述三种情况，所以不能被认定为工伤。

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