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子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例。详情欢迎来电咨询。
1、标准:享受一次性伤残补助金:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资。
工伤赔偿9级月工资3000的标准如下: 1、造成伤残的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。 2、一次性伤残补助金:九级伤残=本人工资×9个月。工伤保险基金支付。 3、一次性工伤医疗补助金:九级伤残=本人工资×N个月。各省自定。工伤保险基金支付。 4、一次性伤残就业补助金:九级伤残=本人工资×N个月。各省自定。用人单位支付。 5、非法用工单位,九级伤残的为赔偿基数的2倍。
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