济南女职工生育津贴补贴有什么标准

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• 问女职工生育津贴女职工生育津贴条件
  

  生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。那么，女职工生育津贴领取条件有哪些？ 1、本市户籍（含农村户籍）的生育妇女，无论在职或失业，参加过本市城镇社会保险并按规定建立个人帐户的； 2、非本市户籍的从业妇女，与用人单位建立劳动关系且在单位工作、参加本市城镇社会保险（五险）期间生育的。 3、职工享受生育保险待遇，应当符合国家、省、市计划生育规定，且用人单位连续为其缴费满6个月以上。缴费以正常参保缴费时间为准，正常参保缴费前的补缴时间不能计算在内。

• 问女职工生育津贴标准是什么
  

  女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。 女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，由用人单位支付。

• 问生育津贴补贴标准
  

  生育津贴的发放形式主要有三种： 1.单位已经为本单位员工参加了生育保险的，生育津贴由生育保险基金支付 ; 2.单位未为本单位员工参加了生育保险的，生育津贴由单位按照有关规定支付 ; 3.外地户籍员工未能参加本市的生育保险的，生育津贴由单位按照相关规定 ( 当地工资支付办法、女职工劳动保障条例等文件 ) 支付女职工的产假工资 ; 因此生育津贴实际上就是产假的工资，不是可以重复领取的待遇。

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