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【法律意见】个人社保缴纳的费用，根据各地政策不同，所缴纳的比例也会有所不同，因此，其费用也会有所差别。【法律依据】社会养老保险条例第八条缴纳养老保险费以员工的月工资总额作为缴费工资。但员工月工资总额超过本市上年度城镇职工月平均工资300%的，超过部分不计征养老保险费；员工的月工资总额低于本市上年度城镇职工月平均工资60%的，按本市上年度城镇职工月平均工资60%计征养老保险费。第九条基本养老保险费缴费比例为员工缴费工资的13%，其中员工按本人缴费工资的5%缴纳；企业按员工个人缴费工资的8%缴纳。地方补充养老保险费缴费比例为员工缴费工资的1%，由企业缴纳。
根据《财政部国家税务总局关于基本养老保险费基本医疗保险费失业保险费住房公积金有关个人所得税政策的通知》（财税[2006]10号）第一条“企事业单位按照国家或省（自治区、直辖市）人民政府规定的缴费比例或办法实际缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费，免征个人所得税；个人按照国家或省（自治区、直辖市）人民政府规定的缴费比例或办法实际缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费，允许在个人应纳税所得额中扣除”的规定，你个人在社保中心缴纳的社保费可以在计算个税前扣除。
深圳社保缴存如下： 养老保险单位缴费比例为11％，个人缴费比例为8％； （2）医疗保险单位缴费比例为4、5％，个人缴费比例为2％； （3）生育保险单位缴费比例为0．5％，个人不缴费； （4）失业保险单位缴费比例为0．4％，个人不缴费； （5）工伤保险单位缴费比例为0．75％、0．5％、0．25％，个人不缴纳。
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