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在校大学生可以交社保。凡年满16周岁的都可以参加社会保险,但大学生不属于企业职工,不能参加城镇职工养老保险。大学生只能参加弹性就业或居民养老...
可申请,由法律援助机构审查是否符合法律援助条件。...
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可以交,在校学生因为不是上班员工,没有与其他单位签订过劳动合同,所以只能以灵活就业人员的身份购买。具体如下:到户籍所在地购买城乡居民医疗保险和城乡居民养老保险或者新农合。这样的保险缴费率较低,当然具体缴费金额视各地情况而定:灵活就业人员是指以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业的人员。包括在各级档案寄存机构寄存档案的与用人单位解除或终止劳动关系的失业人员、辞职人员、自谋职业人员,档案寄存期间经劳动人事部门批准退休人员,已办理就业失业登记的未就业人员,从事个体劳动的人员,个体经济组织业主及其从业人员。灵活就业人员可自行选择到市内地税部门任一登记点办理缴费登记,自行选择所要缴交的医疗保险和养老保险。
学校有组织学生每年买医保的,你放心。
关于学生劳务派遣合同和协议,建议签劳动合同。劳动合同能确定你与单位间的劳动关系的法律文书,比较稳定,而后者存在可能把你调走等等风险。劳务派遣公司也是为了盈利的公司,难免出现三方在履行合同中的一些争议,而往往这些争议又会严重影响到就业者的实际利益。因此劝你还是直接签劳动合同为好。 如果是签后者,保险则由劳务公司购买,如发生各类事故也由劳务公司承担,跟实际工作单位没多大关系。至于个人档案等,现在是双向选择时代,除非你进国企存在档案问题,如果是打工,基本上不存在个人档案转接工龄累加的问题。
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