有乙肝是否能减少刑罚-法师兄

1、不可以。 2、犯罪人员身有疾病不影响刑事责任的追究，同样进行判决执行。 3、只是在执行中适格于执行方式变更的可以变更处罚执行的方式（比如保外就医、暂予监外执行等）。 4、如果是乙肝病毒的携带者是不影响刑罚执行的，如有重大疾病需要救治的，可暂不关押，病情好转或康复后仍收监服刑。

答

不可以。犯罪人员身有疾病不影响刑事责任的追究，同样进行判决执行。只是在执行中适格于执行方式变更的可以变更处罚执行的方式（比如保外就医、暂予监...

答

劳动者得乙肝单位一般不可以因此而辞退该劳动者。国家保护乙肝表面抗原携带者的就业权利。除国家法律、行政法规和卫生部规定禁止从事的易使乙肝扩散的工作外，单位不得以劳动者携带乙肝表面抗原为理由拒绝招用或者辞退乙肝表面抗原携带者。

可以先投保，但是要如实告知，一般情况保险公司会安排体检，体检过后肝功能正常还是可以买重大疾病保险的。不过乙肝会列为责任免除，一般由乙肝引起的并发症不在保障范围内。乙肝病毒携带者的承保可能性还是比较大的。如果发展到小三阳，或者大三阳，就可能要加费或者拒保。小三阳患者如果肝功无异常就可以投保，大三阳患者是拒保的，乙肝携带者是可以保的，有住院病史的要如实告知。

程序合法，疾病情况属实的，用人单位应当准假，开除违法，可以申请劳动争议仲裁维权。《劳动争议仲裁调解法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。劳动部、国务院经济贸易办公室、卫生部、国家工商行政管理局、中华全国总工会《关于加强企业伤病长休职工管理工作的通知》劳险字〔1992〕14号二、要坚持和完善企业伤病职工的休假和复工制度。职工因伤病需要休假的，应凭企业医疗机构或指定医院开具的疾病诊断证明，并由企业审核批准。伤病职工需要转入长休的，根据企业医疗机构或指定医院开具的疾病诊断证明，由企业劳动鉴定委员会（小组）作出鉴定，经企业行政批准。