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解除同住关系协议书是对解除同住关系、财产分配、娃儿抚养等问题达到一致意见的协议书。因此需要包括以上内容,或者部分内容,对未协议的内容,能够去...
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劳动关系解除流程: 1、正常解除劳动合同,劳动者应当提前三十日以书面形式通知用人单位; 2、用人单位将《解除劳动合同证明书》或《终止劳动合同证明书》直接送达给劳动者本人; 3、为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续; 4、劳动者办理工作交接,在办结工作交接时领取经济补偿。
解除同居关系协议书。1、协议只要是双方的真实意愿表示都有法律效力,只要双方签字就可以生效,如果能够自觉履行应当说就没有问题。 2、不过如果一方反悔,有写说法法院是不支持的。比如:“男方不得在孩子成年或者未成年之前见子女一面,不得认领”、“子女也没有义务承担男方的养老责任”这些都是违反法律规定,属于无效条款。
【解除终止程序】《劳动合同法》第五十条规定:用人单位应当在解除或者终止劳动合同同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿,在办结工作交接是支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
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