济南驾驶证n+2是什么意思-法师兄

【1】2、视力：申请大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、大型货车、无轨电车或者有轨电车准驾车型的，两眼裸视力或者矫正视力达到对数视力表5.0以上。申请其他准驾车型的，两眼裸视力或者矫正视力达到对数视力表4.9以上；【2】人戴上墨镜后，不能保证：两眼裸视力或者矫正视力达到对数视力表5.0以上。戴墨镜的意思是降低光对眼睛照射程度，使人看前面物体变暗，这样不有利于司机看清路况。使发生交通事故机遇增大。遇到阳关强烈，开车人可以放下遮阳板。【3】开车戴墨镜，没有出交通事故，遇到交警查验时，会受到批评教育。让开车者，摘下墨镜的。【4】根据《道路安全法》第90条，也许对戴墨镜机动车的，罚款20元以上，2百元以下。【5】开车戴帽子，耳朵露出来，不影响听力，交警不会管。【6】开机动车，戴墨镜，使驾驶员视力看道路不透亮必然有灰暗的感觉。达不到《公安部123号》规定的视力的。驾驶员可以使用遮阳板降低光线强度。这是人所知道的事实。我回答很正确。不容置疑。【7】至于是否对戴墨镜的驾驶员罚款，首先批评教育。不听者，可能罚款的。我引用的法律条文很正确的。【8】请认证管理员多读法律知识，写上认证管理员姓名。这是最起码道理。匿名来认证，是错误的。

答

可以在全国企业信用信息公示系统查询。全国企业信用信息公示系统于2014年2月上线运行。公示的主要内容包括：市场主体的注册登记、许可审批、年度...

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享受失业保险待遇必须同时具备下列3个条件：第一，按照规定参加失业保险，据单位和本人已按规定履行缴费义务满1年的；第二，非因本人意愿中断就业的...

单位没有违法用工情况，辞职没有补偿单位如果有《劳动合同法》第38条情况，以相关理由辞职，可以要求单位每工作满一年补偿一个月工资，补偿以离职前十二个月平均工资做标准《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

【1】单位缴纳社会保险费是强制险，包括养老保险，医疗保险，失业险，（劳动者本人也要缴纳这三种险一部分的）工伤保险，计划生育险。（这两种险劳动者不缴纳，只有单位缴纳）【2】单位不想和你解除劳动合同，你是工伤。【3】你可以要求单位为你补交失业险。【4】如果单位不补交，劳动者可以向劳动监察大队投诉。也可以申请劳动争议仲裁【5】根据《劳动争议调解仲裁法》第二条第四项

收入证明，是我国公民在日常生产生活经营活动中，所需要的对经济收入的一种证明，一般在办理签证、银行贷款，信用卡等会被要求由当事人单位出具的对经济收入的证明。对于个体经营户、个体老板、或者企业法人来说，没有收入证明的可以出具工商营业执照和完税票据也是可以的。每个城市的贷款管理制度都不一样的，可以找人为担保人，或者打出银行近半年的流水明细账，其实银行这么做就是要查询到底有没有还款的能力，一般收入证明都必须在月供的2倍以上，但是有些城市贷款是必须要收入证明的。