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工伤认定申请应当提交的材料 (一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; (三)医疗诊断证明或者职业...
工伤保险条例》规定,职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。 用人单位未提出工伤认定申请...
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1、《工伤认定申请书》一式四份; 2、指定医院或医疗机构初次治疗工伤的诊断书和职业病诊断证明; 3、企业的工伤报告,属于统计范围的因工伤亡事故,提交安全监察部门的结案、批复; 4、工伤职工的身份证明及与企业存在劳动关系的有效证明(复印件); 5、其它相关证明材料: (1)属于交通事故,提供公安交通管理部门的责任裁决书或相关的处理证明; (2)属于因公外出期间失踪的,提交人民法院宣告死亡的裁决书; (3)属于因公、因战致残的军人复员转业到企业工作后旧伤复发的,提交《革命伤残军人证》及医院的旧伤复发诊断证明; (4)属于从事抢险、救灾、救人等维护国家、社会和公众利益活动的,应有企业或者县级政府民政部门,公安部门出具的证明; (5)其它符合情况,提交认定工伤所需的证明材料。 6、企业工商营业执照复印件,企业劳动(人事)部门介绍信; 7、个人申请需要按上述(一),(二),(四),(五)项提供材料; 8、亲属代表职工提出工伤认定申请,还需提交工伤职工委托证明,亲属关系证明。
1、与用人单位存在劳动关系(含事实劳动关系)的证明材料。 受伤害职工与用人单位之间因劳动关系存在争议的,由当地劳动争议 仲裁委员会依法做出是否存在劳动关系的裁决。 2、抢救医院或定点医疗机构出具的受伤后(当天及连续治疗)诊断证明书、出院证或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)原件。 3、受伤害职工的身份证复印件。属于受伤害职工近亲属申请的,应同时提交近亲属关系证明和申请人身份证复印件。 4、属个人申请的应提交个人书写的工伤认定申请书,(申请书中写明事故发生时间、地点、受伤害经过、受伤部位、伤害程度等)
提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 劳动保障行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定,依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的,劳动保障行政部门不再进行调查核实。职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。
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