终止书与一样不？-法师兄

终止劳动合同书与离职证明不一样。1、解除劳动合同证明，劳动合同法规定用人单位未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，给劳动者造成损害的应当承担赔偿责任。2、离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。解除劳动合同证明与离职证明的区别：1、离职证明，是表示是员工自己主动、单方面解除劳动合同。2、解除劳动合同书，是表示用人单位和员工协商解除劳动合同。3、其二者的区别是在与劳动补偿方面会不同。4、无论是离职证明还是解除劳动合同书，均表示与原用人单位在法律上没有劳动关系了，不影响和新的用人单位签订劳动合同。

答

1、二者的效力不同。合同的解除即能向过去发生效力，使合同关系溯及既往地消灭，发生恢复原状的效力，也能向将来发生效力，即不发生溯及既往的效力。...

答

“终止”与“解除”劳动合同是不一样的： 1、劳动合同的解除是指劳动合同订立后，尚未全部履行以前，由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前...

1、原因不同。终止审理缘于审理中出现不应当或者不需要继续进行的情形，而中止审理则是因为出现了使得案件无法继续审理的不可抗拒的情况; 2、法律后果不同。中止审理只是暂停诉讼活动，一旦中止原因消失，即应恢复审理，而终止审理后，诉讼即告终结，不再恢复。综上所述，因刑事中止审理的情况可以在刑事和解的时候，个人事务等情况。一般中止审理仅仅是暂时通知诉讼活动，之后还有恢复的可能，所以终止审理和中止审理之间主要在原因和法律后果上面存有差异。

合同终止，即合同的权利和义务终止，是指合同当事人之间的权利，义务关系消失，客观上不存在。合同终止履行是指债务人依法行使答辩权拒绝债权人履行请求权，使合同权利、义务关系暂停。合同终止履行期间，权利、义务关系依然存在，抗辩权消除后，合同权利、义务关系恢复原有效力。解除合同是指合同有效成立后，一方或双方的意思是基于合同的债权债务关系消除的行为。根据定义，两者非常相似，即债权债务关系消失的效力。但是二者还是有区别的，其区别主要必须在：二者的效力不同。解除合同可以立即对过去产生效力，使合同关系追溯到过去失，发挥恢复原状的效力，也可以向未来发挥效力，即不发生追溯到过去的效力。而合同的终止只是使合同关系消灭，向将来发生效力，不产生恢复原状的效力。两者适用范围不同。解除合同通常被视为违约的补救措施，是违约者的制裁。合同的解除一般仅适用于违约场合。合同的终止虽也适用于一方违约的情形，但主要是适用于非违约的情形，如果合同因履行，双方协商一致，抵销，混同等终止。因此，合同终止的适用范围比解除合同的适用范围广。

清算的中止与终止分别如下： 1、清算的中止，即公司经人民法院裁定宣告破产后，清算组应当将清算事务移交给人民法院的情形； 2、清算的终止，即公司清算结束后，清算组应当制作清算报告，报股东会、股东大会或者人民法院确认，并报送公司登记机关，申请注销公司登记，公告公司终止的情形。