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1、医疗费:按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算,凭据支付,但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的,按照基...
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物业费又称为物业管理服务费,是由物业管理企业按物业管理服务合同约定的期限向业主收取。物业服务费用由物业产权人自办理入住手续之日起按月缴纳。经双方协商可预收物业服务费。物业费收取标准是由物业管理企业与业主委员会在政府指导价基础上协商确定,并报价格管理部门备案。专项服务费和特约服务费除价格管理部门另有规定。物业费实行的是政府指导价和市场调节价。建设单位未出租、出售的物业以及交付使用但业主或使用人尚未居住的物业,物业管理服务费按应收标准的70%收取。物业交付使用前发生的前期物业管理服务费用,由建设单位承担物业交付使用后至前期物业管理服务合同终止之日发生的前期物业管理服务费,由建设单位和物业买受人按照前期物业管理服务协议的约定承担。物业收费标准一确定,物业管理部门不得随意更改及重复征收。
2018年度假日费发放标准如下:1、为保障职工正常福利,全国总工会发布了《关于加强基层工会资金收支管理的通知》的补充通知,明确了各级工会组织利用工会资金为职工发放福利的具体操作。在此基础上,浙江、河南等地先后出台了地方版标准,细化到每人节日福利不超过100元、每人生日慰问不超过300元的程度。我们期待着各地从当地实际情况出发,出台福利标准,规范福利发放,让职工自信地分享改革发展红利。节假日保障职工正常福利发放是指国家规定的法定节日,即元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等7个节日。2014年7月,全国总工会发布了《关于加强基层工会资金收支管理的通知》。规定基层工会每年节日可向全体员工发放少量现金券,不得按照省级工会的实际情况发放。广西、地方总额发放。上海对节日慰问总额的规定较低,总额必须控制在当年基层工会留下的拨付资金收入的20%最高人均不超过400元。
首先需要肯定一点的是:目前来说,通常家庭生育三胎依旧是违背计划生育限定的。但如果是符合以下要求的居民家庭,是能够合法生育三胎的,绝不罚金。 一、二婚夫妻 ①二婚夫妻各生育1个娃儿,二婚后已共有生育1个娃儿的; ②二婚夫妻一方已生育1个娃儿,另一方未生育,二婚后已共有生育1个娃儿的; ③二婚夫妻一方已生育2个娃儿,另一方未生育或者生育1个娃儿,二婚后无共有生育娃儿的; 二、特殊情况 ①夫妻因不孕不育症无生育,依法收养2个娃儿后,身体恢复健康后,可再生育一娃儿;②夫妻虽然已经生育两个娃儿,但是其中一个或两个被依法判定为残病儿的,能够再生育一娃儿;当然,除了以上5种情况之外:凡是符合法律、法规,当地卫生和计划生育行政部门认定的其他情形的,也能够生育三胎。超生三胎罚金限定如下: ①乡村居民超三胎的,对夫妻两方分别按当地乡镇农民上年人均纯收入额为基数,一次性征收三倍以上六倍以下的社会抚养费。②符合再生育一个娃儿的要求,但是如果生育时间上无达到间隔时间(头胎和三胎之间的时间间隔不满4年)或者再生年纪(女方年纪不满28岁)的,每提前2年将按照夫妻两方上年度总收入的40%征收花费,以年为单位,不够2年的按照2年计量。③符合再生育一个娃儿要求未获到生育证生育的,按照其上年度总收入的百分之三十征收。 ④因实施非医学需要选择性他人工终止妊娠,谎报婴儿丧命或抛弃、买卖、残害婴幼儿后违法生育的,按违法多生育娃儿征收准则的二倍征收。
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