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是要本人到社保局办理。生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后18个月内,向社会保险经办机构申请办理,申办时应填报《职工生育待遇申领表》,并...
对于生育险申请表的填写这个本人申请只需要把表格上面的基本信息和生育信息填写上就可以了,其他的可以咨询公司保险代办员...
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生育津贴申领时需携带审核资料: ①住院医疗费收据; ②诊断证明书(盖专用章); ③《第一个子女生育登记卡》原件及复印件、二胎《准生证》原件及复印件; ④出生医学证明原件及复印件(终止妊娠无此项); ⑤身份证原件及复印件; ⑥医保卡(异地证或异地备案表); ⑦产假期间领取《独生子女父母光荣证》的提供原件及复印件; ⑧单位出具的参保职工请假条; ⑨参保职工在享受生育津贴死亡的提供死亡证明。 用人单位专管员于每月1-10日持下列有效资料,到经办机构办理报销手续。 非定点医疗机构就诊报销时携带的资料: 1、报销门诊生育医疗费用需携带资料:诊断证明书(盖专用章)、门诊票据、费用明细,有关检查报告单; 2、报销住院生育医疗费用需携带资料:住院医疗费票据、费用明细汇总单(盖医院章)、诊断证明(盖专用章)、病历首页、手术记录、接生记录复印件。
员工生育保险待遇申报表一式两份,财务、生育保险科各一份,按表格要求填写即可。一般员工在申请生育待遇时所需的申报资料主要有婴儿出生证、结婚证、双方身份证原件和复印件、医院收据、费用明细、诊断书、病历复印件、男性员工申报生育待遇需要另外提供夫妻双方户籍原件和复印件、次子另外提供准生证原件和复印件。通常是直接交由企业生育保险经办人统一办理。
首先产检与住院是分开填写的,凡是表内带“﹡”标识的表格不用填写外,其他格均需按照实情填写并盖单位章。
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