已经怀孕的孕妇还能被公司辞退吗

大家都在问查看更多

• 问怀孕的孕妇可以被公司辞退吗
  

  公司破产不能辞退孕妇，除非孕妇存在《劳动合同法》第三十九条之情形，用人单位可单方解除劳动合同，且不需要支付经济补偿金。其他情形解除劳动合同属于违法解除，以经济补偿为基础支付两倍赔偿金。

• 问怀孕期间能公司辞退的孕妇吗
  

  公司不能辞退怀孕的员工，根据《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条，第四十一条的规定解除劳动合同：（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；（四）女职工在孕期，产期，哺乳期的；（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；（六）法律，行政法规规定的其他情形。

• 问怀孕期间公司能辞退孕妇吗？
  

  用人单位一般情况下是不可以辞退孕妇的。

相关法律短视频查看更多

• 0'55
  孕妇能被公司辞退吗

  755人已观看

• 1'03
  怀孕期间不能被公司辞退么

  577人已观看

• 1'10
  怀孕期间被公司辞退有赔偿吗

  1,719人已观看

• 1'13
  怀孕期间被公司辞退了该怎么办

  783人已观看

相关普法查看更多

• 
  怀孕了公司能否辞退孕妇

  220人已浏览

• 
  孕妇怀孕以后，公司能否辞退产妇？

  503人已浏览

• 
  孕妇能被公司辞退吗

  224人已浏览

• 
  孕妇怀孕期间能提前辞退公司吗？

  215人已浏览