事端两死一伤怎样处理，现在事端科还没有碰头-法师兄

想问的法律问题是什么如果说是全部或主要责任的情况下，而对方又量see伤，这种情况下会涉嫌

答

端午事故处理流程： 1、当事人应立即停车，保存证据，抢救伤员；二是向交警报警； 3、在保证区域安全的情况下，将车辆转移到不影响交通的位置，...

答

需要酒精检测，达到标准的构成刑事犯罪危险驾驶罪，的拘留罚款...

刑事辩护作为司法制度的一项重要内容，作为刑事诉讼制度的重要组成部分，其历史要追溯到古罗马时期。该制度扎根于“尊重人的尊严”这一思想，强调犯罪嫌疑人、被告人在未经法律规定的程序判决有罪之前，被推定为无罪，而享有辩护权及其他诉讼权利，可以委托律师或其他辩护人参与刑事诉讼程序，通过充分行使辩护权，与追诉机关进行平等对抗，以维护其合法权益。该制度对于完整诉讼结构形态的构成，对于案件事实真相的查明，程序正义的实现，诉讼效率的提高都起到了一定的积极作用。

劳动者在付出劳动的同时，有取得相应报酬的权利。而公司通过不合理的规定来规避支付劳动报酬的义务，显然是不合法的。劳动者在遇到劳资纠纷时，更应及时咨询专业人员，切实维护自身权益。所谓加班，根据《劳动法》有关规定，一般指用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后，安排劳动者在法定工作时间以外工作。由于加班是员工超出正常工作时间，在原本应该休息的时间内进行的工作，是工作时间在休息时间中的延伸。为了保护员工的休息权，国家对加班加点进行了严格的限制。一般每日不得超过 1小时，特殊原因情况下每日不得超过3小时，且每月不得超过36小时。需要注意的是，加班是建立在用人单位与劳动者协商基础上的，用人单位不得强迫员工加班，员工也无权单方面决定加班。用人单位安排员工加班，那么就应该支付员工相应的加班费或安排员工补休。对于端午节这样的法定节假日而言，即使单位安排员工补休，也是要支付员工工资300%的加班费。要是遇到单位不支付加班费的情况，请您一定要使用法律武器来捍卫自己的合法权益。

不需要双方签字，有异议的，可以在3天内向上级交通管理部门申请复核。出了事故责任认定书，就没交警啥事了。交警不可以扣车，押证的（只有外地车辆才需要交纳押金后才能提车），对于赔偿，交警只有主持调解，并没有强制力，调解失败的多的是。的赔偿，有很明确的司法解释。对于，很容易计算的啊。误工期乘以工资就可以了啊。误工期的话，有医生的病假单，有异议的话，去作三期鉴定，由法医来确定误工期，护理期，营养期的长短。工资的话，证明，银行代发工资的记录，，单位证明等等都可以的。你担心对方赔偿能力的话，可以到要求的。(法院一般会禁止对方车辆的交易,而不扣车）。要法院扣车的话，还需要你交纳押金。