实习期走人会有什么后果-法师兄

研修期间直接离开给使用者带来的直接经济损失，使用者可以按照劳动合同的约定要求赔偿经济损失。经济损失赔偿，可以从工人本人工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过工人当月工资的20％。扣除后的剩馀工资部分低于当地月最低工资标准时，按最低工资标准支付。

《工资支付暂行规定》第十六条

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实习生不离职直接离职的后果是：实习生不按照《劳动合同法》的规定办理离职手续，给用人单位造成损失的，应当支付赔偿金；而且没有离职证明，影响以后...

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在实习期扣分不同驾驶证的后果是不一样的，《机动车驾驶证申领和使用规定》里的规定如下：机动车驾驶人在实习期内有记满12分记录的，注销其实习的...

C1驾驶证实习期内扣6分，对实习期驾驶证不会有影响。持有大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、大型货车驾驶证的驾驶人在一年实习期内记6分以上但未达到12分的，实习期限延长一年。在延长的实习期内再次记6分以上但未达到12分的，注销其实习的准驾车型驾驶资格。

1、实习期一个人上高速被抓的，会被处以20元以上200元以下的罚款。2、《机动车驾驶证申领和使用规定》第65条第2款规定：“驾驶人在实习期内驾驶机动车上高速公路行驶，应当由持相应或者更高准驾车型驾驶证三年以上的驾驶人陪同。其中，驾驶残疾人专用小型自动挡载客汽车的，可以由持有小型自动挡载客汽车以上准驾车型驾驶证的驾驶人陪同。”第79条第1款规定：“机动车驾驶人有下列行为之一的，由公安机关交通管理部门处二十元以上二百元以下罚款：（一）机动车驾驶人补领机动车驾驶证后，继续使用原机动车驾驶证的；（二）在实习期内驾驶机动车不符合第六十五条规定的；（三）驾驶机动车未按规定粘贴、悬挂实习标志或者残疾人机动车专用标志的；（四）持有大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、大型货车驾驶证的驾驶人，未按照第七十条规定申报变更信息的。”3、根据上述规定，实习期内驾驶机动车上高速公路的，应当由持相应或者更高准驾车型驾驶证三年以的驾驶人陪同，一人上高速是违法的，根据第79条第1款第（二）项的规定，应当由公安机关交通管理部门处以20元以上200元以下的罚款。

在实习期扣分不同驾照的后果是不一样的，《机动车驾驶证申领和使用规定》里的规定如下：机动车驾驶人在实习期内有记满12分记录的，注销其实习的准驾车型驾驶资格。被注销的驾驶资格不属于最高准驾车型的，还应当按照第六十八条第一款规定，注销其最高准驾车型驾驶资格。持有大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、大型货车驾驶证的驾驶人在一年实习期内记6分以上但未达到12分的，实习期限延长一年。在延长的实习期内再次记6分以上但未达到12分的，注销其实习的准驾车型驾驶资格。