合同到期要怎么办离职手续

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• 问合同到期要办离职手续吗
  

  劳动合同到期仍然是需要办理离职手续的，离职手续当中包括解除劳动合同的证明，而且也需要凭借离职手续公司才好把社保等各方面的人事关系进行转移的，如果说自己在合同到期以后连离职手续不办直接就走了，这对于自己来说也是后患无穷的，而且也很容易和公司造成一定法律纠纷。

• 问合同到期要办离职手续吗？
  

  劳动者不愿意续签： 1.提前一个月通知公司不续签，公司不发放补偿金，不能领取失业保险； 2.按合同到期的日期按离职流程办理离职手续；.交接工作；.退还各种公司财产，包含工作服、书籍、电脑、工具等物品；c.核算考勤，结算当月工资，约定发放时间；d.人事发送离职证明、《住房公积金提取审批单》等证明；.凭借离职证明、身份证和《住房公积金提取审批单》去住房公积金管理中心办理住房公积金提取。

• 问合同到期后怎么办离职手续
  

  1、合同到期办理离职手续的方式是，用人单位需要出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 2、劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。

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