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如果农民工是在工地上，且在工作时间内，因工作原因受到伤害的，属于工伤，可以依法享受工伤待遇。单位为员工缴纳工伤保险的，由工伤保险基金支付；单位没有为员工缴纳工行保险的，由单位按照工伤待遇标准支付员工的工伤待遇。如果距离工伤发生时间已经过去30天以上，你可以自己去人力资源和社会保障局申请工伤认定。如果没有超过30天，你可以要求单位向人社局申请你的工伤认定。如果单位不申请，待距离工伤发生满30日后，你亲自去人社局申请。申请工伤认定是享受工伤待遇的前提。
有证据，可以仲裁或者起诉对方。有的，一、乡镇的劳动保障部门，是县级劳动保障部门的派出机构，可以接受申请，并提供相应的专业指导意见；二、《工伤保险条例》的相关规定： 1、第17条：……可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请（县级）。应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。 2、第19条：社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。 3、第23条：劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
可以申报工伤，认定为后，做劳动能力鉴定，再根据、工资标准、治疗情况等因素计算赔偿。伤者可争取伤残补助金、医疗补助金、就业补助金、护理费、停工留薪期工资、伙食补助等多项款项，各项计算方式不同。你可在律师帮助下准备证据、确定具体项目和金额，并与对方协商；如果无法协商解决，可通过法律途径处理。
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