上海市最低抚养费标准2023是多少？-法师兄

在离婚案件中，人民法院在确定子女抚养费的数额时，一般是根据以下三大标准来确定： 1、子女的实际需要。 2、父母双方的负担能力。 3、当地的实际生活水平。不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。

答

根据规定，儿童抚养费的金额可以根据儿童的实际需要确定父母双方的负担能力和当地的实际生活水平：1、有固定收入的。按照月总收入的20～30％的比...

答

(1)有固定收入的。按照月总收入的2030%的比例判决,对于在北京、上海、广州、深圳等一线城市,具体数额原则掌握在8002000元月。负担两...

孩子抚养费标准是多少钱？对于抚养孩子的一方，是一个最为关心的问题。在实践中，确定子女抚养费的要从以下几方面考虑：子女实际需要；父母双方的负担能力；当地的实际生活水平。抚养费的标准有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入。其比例同第一点相同。对于存在特殊情况的，如私营企业主，应适当考虑增加或减少；主要还是以子女所需费用的实际情况参考为准。一般以一次性给付和定期给付和以物折抵。根据司法解释，夫妻双方协议离婚后，孩子的抚养费可按以下标准支付： 1、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十

上海市最低工资标准是多少上海最低工资标准为2590元/月；小时工工资标准为23元/小时。最低工资标准的定义最低工资标准不是指职工的基本工资，而是指包括基本工资在内的职工的全部收入。根据国家和省有关规定，最低工资标准应包括基本工资(或标准工资)、奖金以及国家和省市规定发放的物价补偿性质的津(补)贴。最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。

上海社会抚养费的最低标准是年人均可支配收入的四分之一，这是在逾期不补办而生育的情况。对于违规超生一个子女的，按子女出生前一年市统计局公布的全市城市居民家庭年人均可支配收入的一半征收。如果是分期缴纳，分期缴纳的期限最长不超过3年，第一年缴纳额不低于所征收社会抚养费总数的百分之四十。