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1、不属于工资薪金性质的补贴、津贴; 2、公务用车、通讯补贴收入可扣除一定标准公务费; 3、福利费(生活补助费)免税; 4.救济金、抚恤金免...
(一)省级人民政府、国务院部委和中国人民解放军军以上单位,以及外国组织、国际组织颁发的科学、教育、技术、文化、卫生、体育、环境保护等方面的奖...
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1、不属于工资薪金性质的补贴、津贴; 2、公务用车、通讯补贴收入可扣除一定标准公务费; 3、福利费(生活补助费)免税; 4.救济金、抚恤金免税; 5.工伤保险待遇免税; 6、单位和个人缴纳的“三险一金”免税; 7、个人提取的“三险一金”免税; 8、生育津贴免税。
工资5000元/月(6万元/年)以上要交个人所得税。居民个人的工资应当缴纳个人所得税,以每年的收入额减除费用六万元以及其他扣除后的余额,用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。
应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数2. 2011年 9月1日起调整后的7级超额累进税率:扣除数为3500元。全月应纳税所得额税率速算扣除数(元)全月应纳税额不超过1500元 3%0全月应纳税额超过1500元至4500元 10% 105全月应纳税额超过4500元至9000元 20% 555全月应纳税额超过9000元至35000元 25% 1005全月应纳税额超过35000元至55000元 30% 2755全月应纳税额超过55000元至80000元 35% 5505全月应纳税额超过80000元 45% 13505以上就是工资扣税公式的具体内容
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