工伤赔偿中的工伤事故应该怎么认定

大家都在问查看更多

• 问中发生工伤事故应该怎么赔偿
  

  工伤的赔偿较复杂，要经过法定机构对工伤程度进行鉴定，才能再根据伤残等级进行赔偿。伤残等级中，一级是最严重的，按照伤残等级一次性支付伤残补助金，基础是受害人原本的基本工资，按照等级不同分别是七个月至二十七个月不等。

• 问交通事故中的工伤应该怎么赔偿？
  

  1、交通事故赔偿已给付了医疗费．丧葬费．护理费．残疾用具费．误工工资的，企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇（交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴）。企业企业或工伤保险经营机构提前支付相关费用，员工或亲属应在获得交通事故赔偿后偿还。 2、交通事故赔偿支付的死亡补偿费和残疾生活补助费，受伤员工和亲属领取的，工伤保险的一次性死亡补助金和一次性残疾补助金不再支付。但是，交通事故赔偿支付的死亡补偿费和残疾生活补助费低于工伤保险的一次性死亡补助金和一次性残疾补助金的，企业和工伤保险经营机构补充差额部分。 3、如果员工在交通事故中死亡或发生障碍，除了按照上述两项处理相关待遇外，还可以按照规定享受其他工伤保险待遇。 4、由于交通肇事者逃逸或者其他原因，受伤害职工不能获得交通事故赔偿的，企业或者工伤保险经办机构应当按照规定给予工伤保险待遇。

• 问交通事故造成工伤赔偿应该怎么认定
  

  主张交通事故的赔偿需建立在交通事故认定书的基础上，同样，主张工伤赔偿也需要先申请工伤认定。 交通事故的赔偿项目一般包括医疗费、误工费、护理费等，如果构成伤残还可主张伤残赔偿金，精神损失费等。工伤保险的待遇一般包括医疗、停工留薪、护理、伤残等。 依据：一、《工伤保险条例》职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

相关法律短视频查看更多

• 1'28
  交通事故工伤双重赔偿该如何认定

  920人已观看

• 1'18
  交通事故工伤怎么认定

  2,399人已观看

• 1'11
  工伤认定过期怎么赔偿

  749人已观看

• 1'31
  交通事故工伤怎么赔偿

  3,256人已观看

相关普法查看更多

• 
  工伤赔偿中的工伤事故怎么认定

  127人已浏览

• 
  工伤事故应该怎样认定

  258人已浏览

• 
  没有认定工伤等级的工伤应该怎么赔偿？

  523人已浏览

• 
  出工伤事故的应该怎样赔偿？

  132人已浏览