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免于刑事处罚,依然是有罪判决,只是罪行轻微,免于追究刑事责任,因此单位可以根据相关规定进行行政纪律处分。对于处分不服的,可以向原单位申请复核...
《公务员法》第二十四条下列人员不得录用为公务员: (一)曾因犯罪受过刑事处罚的; (二)曾被开除公职的; (三)有法律规定不得录用为公务员的...
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对于免于刑事处罚事业单位人员能保留公职吗,被免予追究刑事责任的或虽然被追究刑事责任但免于刑事处罚的,可以不开除公职,被处缓刑以上责任刑罚的(包括缓刑),一定开除公职。
对于免于刑事处罚后工资补发问题,一般法院决定免予追究刑事责任的,被羁押期间减发和扣发的工资、奖金、津贴、补贴也不予补发。
根据规定事业单位犯罪免于刑事处罚很难继续保留职位,(三)有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。 《行政机关公务员处分条例》第十七条行政机关公务员依法被判处刑罚的,给予开除处分。 上述规定可以看出,公务员被免予追究刑事责任的或虽然被追究刑事责任但免于刑事处罚的,可以不开除公职,被处缓刑以上责任刑罚的(包括缓刑),一定开除公职。
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