我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

没有发生打架事件怎样走法律程序

2022-10-05
这个情况,单位老板不敢大肆声张的。因为不鉴定劳动合同而用工,属于非法行为,老板和单位会被劳动监察部门处罚的。如果和人打架而受伤,触犯法律要追究责任的,这个和有没有合同没有关系。受伤了,只要去医院治疗,医院了解到是斗殴受伤,并且是达到轻伤程度,就是触犯了刑律,医院肯定会报警

相关问答

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

大家都在问查看更多

相关法律短视频查看更多

相关普法查看更多

看完还不明白?马上在线问一下吧!

点击提问 快速获得指导

网友热门关注

法师兄 专业问答 详情

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询