相关问答
算不上重婚。 重婚是指有配偶者又与他人结婚的违法行为即一个人在同一时间内存在两个或两个以上的婚姻关系。 构成重婚须具备两个要件: 1.当事人...
你这个只能是报警处理就可以了,有什么问题再细问。...
大家都在问查看更多
1,建议及时向警方报案处理,如果伤情鉴定为轻伤害以上(包括轻伤),你老公已涉嫌故意伤害罪,依法应被追究刑事责任,《刑法》第二百三十四条第一款规定:“故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑,拘役或者管制。”犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。 2,公安机关立案后,对方可以提起附带民事诉讼,要求人身损害赔偿;当然对方也可以直接向法院起诉要求人身损害赔偿; 3,如果伤情鉴定为轻微伤,对方可以直接向法院起诉要求人身损害赔偿;同时可以要求给予行政处罚。《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款: (一)结伙殴打、伤害他人的; (二)殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的; (三)多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。 4,人身损害赔偿的项目包括:残疾赔偿金,医疗费,住院伙食补助费,后续治疗费,误工费,护理费,被抚养人生活费,残疾辅助器具费,营养费,交通费,精神损害抚慰金等。 5,你老公致对方伤害依法不仅要承担刑事责任或行政责任,而且还需要承担人身伤害赔偿责任。承担刑事责任或行政责任,并不能因此不承担民事赔偿责任。或者承担了民事赔偿责任,并不能因此不承担刑事责任或行政责任;通俗点说就是既要打,还要罚;
1、在夫妻共同财产分割方面,应确定好自己的婚前财产,这是属于个人财产的一部分,寻找相关证据予以证明;如果对方在外负有债务,应举证自己并不知情该债务事实,否则第三人有权主张夫妻共同财产偿还。 2、在抚养权方面,应举证孩子和自己比较亲的事实,证明自己有更好的能力抚养孩子。 3、如果对方有过错,可以寻找相关证据等,让对方承担过错损害赔偿。
单位和我解除劳动合同,我该怎样维护自己的权益1、五年没有在单位上班是你与单位协商停薪留职的结果,身患疾病更不是你不愿意看到的结果。2、五年期满,你因病无法继续履行原来的工作岗位,所以,你要求单位妥善安排新的工作并无不当。3、在此期间,单位若没有合适岗位安置,倒可以说得过去。但应该承担最低工资的劳动待遇吧不缴纳社会保险费那就违反了国家的法律规定。4、至于现在又要与你解除劳动合同就更是违法的了,你可以通过劳动仲裁的途径维护你的合法权益。5、如果确实无法继续劳动合同了,你应该得到的权益是你两年的工资、补缴社会保险,解除劳动合同的经济补偿金,违法解除合同的赔偿金。6、具体的标准,建议你在网上搜一下《劳动合同法》全文看一看。大致是:解除合同的经济补偿金按你的工龄一年补偿你一个月的工资额,违法解除合同单位应再按经济补偿金承担一倍的赔偿金(加上原数为两倍)。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
101人已浏览
146人已浏览
130人已浏览
188人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询