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与公司签订的一方面协议可有效

2023-07-16
根据劳动法的限定,用人单位与雇员只有签订劳动合同、保密协议才是唯一有效的法律文件,除此之外,任何形式的协议、合同都是无效的,如果出现任何纷争,都要以劳动合同内容为准解决纷争问题,像你这种情况不用怕他,公司不会让你赔一分钱的,估计就是在吓唬你们,让你们不要轻易的离开公司。结论:该份协议无任何法律收益。增加:训练协议能够附加在劳动合同中,这是具有法律收益的,但是训练协议不能单独拿出来作为约束员工的工具,如果是这样,那就乱套了,任何公司都能够随便跟你签订任何协议,那还要怎样干?

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