劳动者突然可以单方面解除劳动合同吗？

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• 问劳动者单方面可以解除劳动合同吗
  

  《劳动法》第三十一条规定：“劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位”。劳动者要解除劳动合同，一是可以与用人单位协商一致解除。二是提前30日以书面形式通知用人单位，即可单方解除劳动合同。该条规定了劳动者的辞职权，同时也规定了劳动者单方解除劳动合同的条件和程序。劳动者行使一般解除权，单方解除劳动合同并不需要任何实质条件，唯一条件提前30日通知用人单位，以使用人单位未雨绸缪，避免影响用人单位进度。

• 问劳动者可以单方面解除劳动合同吗？
  

  劳动者单方面解除合同的方式：1、预告解除：（1）劳动者提前30天书面通知用人单位，可以解除劳动合同；（2）劳动者在试用期内提前3天通知用人单位，可以解除劳动合同。2、立即解除：（1）未按劳动合同约定提供劳动保护或条件的；（2）未及时足额支付劳动报酬的。

• 问劳动者可以单方面解除劳动合同吗?
  

  《劳动法》第三十一条规定：“劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位”。劳动者要解除劳动合同，一是可以与用人单位协商一致解除。二是提前30日以书面形式通知用人单位，即可单方解除劳动合同。该条规定了劳动者的辞职权，同时也规定了劳动者单方解除劳动合同的条件和程序。劳动者行使一般解除权，单方解除劳动合同并不需要任何实质条件，唯一条件提前30日通知用人单位，以使用人单位未雨绸缪，避免影响用人单位进度。

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