相关问答
符合领养条件的,就可以领养。具体条件是: 一、只有一名子女; 二、有抚养、教育和保护被收养人的能力; 三、未患有在医学上认为不应当收养子女的...
根据收养法的规定,收养人在被收养人成年以前,不得解除收养关系,但收养人、送养人双方协议解除的除外,养子女年满10周岁以上的,应当征得本人同意...
大家都在问查看更多
可以,但有条件限制。作为收养人,必须无子女,有抚养教育能力,未患有医学上认为不应当收养人子女的疾病,年满三十周岁;而被收养人,得是不满十四周岁的未成年人,丧失父母的孤儿、找不到生父母的弃婴和儿童、生父母有特殊困难无力抚养的子女除外。收养人只有收养一名子女,无配偶的男性收养女性的,收养人与被养人年龄应该相差四十周岁以上。
《女职工劳动保护特别规定》第七条“女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。”其中产假的主体是“生育的女职工”不包括领养。
法律规定收养人的条件: 无子女,但领养孤儿或者残疾儿童可不受此限制;继父母领养继子女也不受此限制;华侨领养三代以内同辈旁系血亲的子女也可不受此限制;或者虽有一名子女,但该名子女患有精神病等严重疾病,将来无法尽赡养义务的,也可领养一名健康的小孩。 02 具有完全的民事行为能力,即可以独立进行民事活动的且精神正常的成年人。 03 身体健康,无传染性疾病,未患有在医学上认为不应当收养子女的疾病。 04 夫妻双方的年龄不小于三十周岁,但领养孤儿或者残疾儿童可不受此限制。继父母领养继子女也不受此限制。无配偶的男性领养女性的,领养人与被领养人的年龄应当相差四十周岁以上;但领养三代以内同辈旁系血亲的子女不受此限制。 05 有抚养教育被领养人的能力。如有正当的职业或可靠的经济来源,能够照顾被领养人的生活并可负担其相应的经济开支等。但领养成年人除外。 06 有正当的领养目的,不违背社会公德和国家法律及国家计划生育的规定。如果是为了玩弄女性或长期姘居而领养异性子女,就不能允许。 07 领养人只能领养一名子女。但领养孤儿或残疾儿童可不受此限制。 08 可以领养小孩的地方: 孤儿院、儿童福利院或是儿童救护站可以领养孩子。 09 三代以内同辈旁系血亲的子女可以领养
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
318人已浏览
128人已浏览
179人已浏览
753人已浏览
网友热门关注