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如果是单方事故，承担赔偿责任的主体就是车主和驾驶员，如果车主是，你朋友又是因公出车，那么承担赔偿责任的主体就是车主（公司）。如果该车投了车上...
请问事故当时报警了吗？有无交通事故责任认定书？有和对方就医疗费赔偿问题协商吗？赔偿项目体包括：护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费...
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网络平台上接单送外卖的送餐员与平台有两种关系，一种是自己的设备，各家平台餐点都接，然后自己送餐。这种情况送餐员与平台公司之间是一种承揽关系，送餐员自负盈亏，责任自担，摔伤的话没法追究别人的责任。如果是与平台公司签订劳动合同的，比如那种用平台统一提供的车辆，服装，由平台公司统一管理的人员。他们与平台公司就是劳动关系，送餐就属于履行工作职务，过程中摔伤属于工伤，应当由社保基金和用人单位承担责任。
按照工伤赔偿条例进行赔偿： 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40，其它亲属每人每月30，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10。但核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。 3、一次性工亡补助金，标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准根据当地的地方法规确定。
按照工伤赔偿条例进行赔偿： 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40，其它亲属每人每月30，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10。但核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。 3、一次性工亡补助金，标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准根据当地的地方法规确定。
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