一般公司允许加班时间去抵假期是如何的啊？

大家都在问查看更多

• 问法律允许公司加班吗？
  

  1、《劳动法》第41条规定，用人单位延长工作时间应与劳动者或者工会协商，不能强迫，也不能延长太多时间。 2、《劳动法》第42条依法就延长工作时间的特例作出了规定：抢险救灾等。 3、《劳动法》第44条规定依法延长工作时间（加班）的，应该依法发放加班工资。 4、按照《劳动合同法》第37条规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 加班需员工自愿，用人单位强迫加班和以不愿意加班为由解除劳动合同均属违法行为。 相关规定： 劳动法第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

• 问公司加班一般加多长时间
  

  公司加班时间一般每日不得超过1小时，因特殊原因需要延长工作时间的，延长工作时间每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。用人单位违法延长劳动者工作时间的，由劳动行政部门给予警告，责令改正，并可以处以罚款。

• 问劳动法允许加班时间规定是什么
  

  所谓加班，根据《劳动法》有关规定，一般指用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后，安排劳动者在法定工作时间以外工作。由于加班是员工超出正常工作时间，在原本应该休息的时间内进行的工作，是工作时间在休息时间中的延伸。为了保护员工的休息权，国家对加班加点进行了严格的限制。一般每日不得超过1小时，特殊原因情况下每日不得超过3小时，且每月不得超过36小时。需要注意的是，加班是建立在用人单位与劳动者协商基础上的，用人单位不得强迫员工加班，员工也无权单方面决定加班。

相关法律短视频查看更多

• 1'10
  审车过期允许多长时间

  35,582人已观看

• 1'27
  车辆年检允许过期多长时间

  9,206人已观看

• 1'02
  保险公司允许倒闭吗

  6,053人已观看

• 1'04
  一般试用期是多长时间

  7,158人已观看

相关普法查看更多

• 
  五一假期加班工资是如何的

  775人已浏览

• 
  公司允许请假一个月吗

  1,378人已浏览

• 
  台风期间上班允许吗

  335人已浏览

• 
  每周加班时间一般不能超过几小时啊？

  681人已浏览