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如果是提前30天向单位发出了单方面解除劳动合同的通知书,即使单位领导不签字批准,也可以在30天以后离开原单位; 单位不依法履行相关手续的话,...
1、辞职老板不批,递交辞职书给公司,达到法定时间即可离职,无需老板批准。试用期间,满三日即可辞职,正式工作期间,满三十日即可辞职。 2、如果...
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如果是提前30天向单位发出了单方面解除劳动合同的通知书,即使单位领导不签字批准,也可以在30天以后离开原单位,单位不依法履行相关手续的话,可以提起劳动争议仲裁,也可以申请劳动保障监察,要求单位履行法定义务。
首先你需要自伤害事故发生之日起30日内由公司或是用工单位申请为你认定工伤,如果用工单位不为你申请,你也可以自受伤之日起1年以内由你本人或是你的近亲属提请工伤认定,并在你伤情治愈后申请工伤伤残鉴定并根据工伤等级索赔。工伤赔偿具体包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金等。具体数额须结合本人工资计算来定
一次马上解决”的方法是有的,但你必需说服对方同意离婚。这里有三个问题双方必须答成一致。一是双方有同意离婚的明确表示,就是双方都同意离婚;二是家产分割达成一致,就是家庭财产如何分割,分给谁多少,分给谁什么,双方都得同意;三是子女抚养达成一致,就是子女由谁直接抚养,对方拿不拿抚养费,拿多少达成一致。如果这三方面都能满足,可到当地的婚姻登记机关协议离婚,办理离婚登记,这样就能一次马上解决。否则只有起诉到法院解决。
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