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劳动仲裁是劳动争议的前置程序,必经程序,劳动仲裁也是准司法部门,不可能会故意偏向,所以仲裁裁决的结果也是根据双方提供的证据,事实来认定,依据...
一般仲裁后,当事人收到仲裁不服的15日内向法院起诉,逾期起诉,仲裁生效,申请执行时,被申请人提出证据证明仲裁裁决有问题的,经人民法院组成合议...
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离婚协议书一般是能推翻的。但需满足法定条件。即如果双方还没有去民政局申请离婚登记,离婚协议书还没有生效,由双方协商变更。如果已经办理了离婚登记手续,当事人可以向人民法院起诉请求重新分割,但是必须是订立财产分割协议时存在欺诈、胁迫等情形的才可以重新分割。
个人认为,你的“生效行政判决书审理查明的内容只能作为该行政判决认定事实的根据,不能直接被民事裁判文书作为认定事实的根据。”观点不准确。最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》的解释第九十三条第(五)项并未将“人民法院发生法律效力的裁判”分类为民事裁判、行政裁判、刑事裁判,根据字面理解应指所有人民法院发生法律效力的裁判,因此,如果你没有足够证据推翻的,当事人无须再举证。
不能。对工伤认定不服,可以在收到认定书之日起的六十天内申请行政复议,也可以在三个月内提起行政诉讼。因此一年后的今天再去推翻认定是不可能的。《程序规定》第四十条第二款:当事人因交通事故致残的,在治疗终结后,应当由具有资格的伤残鉴定机构评定伤残等级。具有资格的检验、鉴定、评估机构应当向省级人民政府公安交通管理部门备案,公安交通管理部门可以向当事人介绍符合条件的检验、鉴定、评估机构由当事人自行选择。
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