解除劳动关系证明要怎么写？

大家都在问查看更多

• 问劳动者解除劳动关系怎么写证明
  

  终止劳动关系证明；在本单位工作的最后一份劳动合同期限为年（从某年某月某日至某年某月某日），并在工作期间担任某一职务。因合同到期（我辞职、违纪、协商终止等原因）终止（终止）劳动关系，特此证明。单位盖章：一年、一个月、一天注：合法劳动关系建立后，不是一成不变的。正如普通合同终止一样，当劳动合同无法维持时，也应终止。劳动合同终止的权利和义务可以终止。

• 问劳动关系解除证明书怎么写?
  

  解除劳动关系证明我单位同志，身份证号码，个人电脑号，因原因于年月日与我单位终止(解除)劳动合同。特此证明。用人单位(盖章);年月日提示; 1、用人单位必须如实填写好解除劳动关系的原因。如：合同期满、自动离职、旷工除名、破产遣散等。开除、除名、辞退、提前解约的主要原因一定要写清楚。 2、失业人员从失业之日起六十日内，持身份证、解除劳动关系证明、就业失业手册(临时合同工带上用工审批表)或流动人员就业证(农民合同工带上本人银行存折复印件)，到社会保险经办机构办理申领失业保险待遇的有关手续。兹有______同志与我单位签订_____号劳动合同,自____年____月____日至____年____月____日在我单位从事_________工作，现因_____________解除(终止)劳动关系。特此证明本人签名：单位盖章：法人代表签名：年月日年月日相关阅读：没有解除劳动关系证明怎么办如果没有解除劳动关系的证明，新公司也决定录用你的话，你也可以放心，因为与原单位的解除劳动关系的证明只是为了证明你与原用人单位不再具有劳动关系，没有其他的作用，仅此而已。但是如果你没有解除与原用人单位的劳动关系就与新的用人单位签订了劳动合同，我国《劳动法》明确规定：用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，除该劳动者承担直接直接赔偿责任外，该用人单位应当承担连带赔偿责任，其连带赔偿的份额应不低于对原用人单位造成经济损失总额的70%。

• 问劳动关系解除证明怎样写
  

  根据第二十四条的规定,用人单位出具的解除、终止的证明，应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限.解除劳动关系证明是用人单位出具的用来证明劳动关系解除或终止的法律事实的,为了体现对外的效力,加盖单位公章即可,无须加盖单位内部的其他印章.例如:解除（终止）劳动关系证明书兹有______同志与我单位签订_____号劳动合同,自____年____月____日至____年____月____日在我单位从事_________工作，现因_____________解除（终止）劳动关系。特此证明本人签名：单位盖章：签名：年月日年月日

相关法律短视频查看更多

• 1'35
  如何解除劳动关系

  1,990人已观看

• 1'02
  劳动者怎样才能解除劳动关系

  864人已观看

• 1'03
  解除劳动合同怎么写

  2,467人已观看

• 1'19
  怎样写解除劳动合同

  1,268人已观看

相关普法查看更多

• 
  解除劳动关系证明书怎么写

  254人已浏览

• 
  离职关系解除劳动证明怎么写

  355人已浏览

• 
  解除劳动关系的证明书怎么写

  249人已浏览

• 
  解除劳动关系证明

  321人已浏览