企业给员工避税算偷税漏税吗-法师兄

避税是合法的，是不违法的，这是与非法的偷税漏税根本的区别。避税的目的是通过避免缴税、少缴税和推迟缴税等方式将税收负担最小化；而偷税漏税则是通过伪造、变造、隐匿、擅自销毁账簿、记账凭证的方式在账簿上多列支出或者不列、少列收入，以及通过虚假纳税申报的手段，不缴或者少缴应纳税款。

答

建立假凭证，虚报账目以及违反规定都属于偷税漏税行为。逃税罪是指纳税人、扣除义务人故意违反税收法规、伪造、变造、隐瞒、擅自销毁账簿、登记证明书...

答

从性质上看，逃税行为属于一种明目张胆的违法行为；从形式上看，逃税行为具有欺诈性，通常表现为纳税人在发生纳税义务后，采取诸如瞒报、虚报、错报、...

根据《刑法》第201条的规定，企业逃税的后果将面临以下处罚：1、纳税人以欺骗或者隐瞒手段申报虚假纳税或者不申报的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金．数额巨大，占应纳税额的30％以上的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金．扣缴义务人采取前款所列手段，不缴或者少缴已扣缴或者已收税款，数额较大的，按照前款的规定处罚．多次实施前两种行为未经处理的，按累计金额计算．有第一款行为的，税务机关依法发出追缴通知后，应当缴纳应纳税款，缴纳滞纳金。受到行政处罚的，不追究刑事责任；但五年内因逃税或者税务机关给予二次以上行政处罚的，除外。

一、偷税后果：A、经济责任：补税滞纳金（相当于借了高利贷）罚款（使纳税成本成倍增加：偷税数额不满1万元或偷税数额占应纳税额不到10%，税务机关追缴偷税款、并处偷税额5倍以下罚款）B、行政责任：提请工商部门吊销营业执照,采取税收保全和强制执行C、刑事责任（偷税数额占应纳税额10%以上并且偷税数额在1万元以上，或因偷税被税务机关给予2次行政处罚又偷税的，处3年以下有期徒刑或拘役，并处偷税数额1倍以上5倍以下罚金；偷税数额占应纳税额30%以上并且偷税数额在10万元以上，处3年以上7年以下有期徒刑，并处偷税数额1倍以上5倍以下罚金。）二、漏税：只有因为税务机关的过失而使纳税人少缴税款才叫漏税。后果：补缴税款（税务机关3年内可以追征；特殊情况追征期可延长到10年；偷骗税无限期追征）补税时可争取分期但要注意对现金流的冲击。不交滞纳金、不罚款（不会使纳税成本成倍增加）。

法人代表、财务、公司主要负责人等负法律责任。逃税未达到犯罪的，行政处罚只对公司处以0．5－5倍。如果涉及犯罪，就会被监禁和罚款。最主要的责任是法人，当然，如果有证据证明财务也故意逃税的话，财务也会追究责任。