兼职工资个税要怎样算

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• 问找了一个兼职，对于临时工工资个税如何算的，
  

  关于临时工的工资税前怎么扣除及个税如何计算说明如下两点： 1、临时工的工资与正式工工资在合理范围内同样税前扣除，超过标准部分不可以税前扣除，可以税前扣除的项目有工资薪金收入、受工资总额计提的职工福利费、教育费附加、工会经费等； 2、临时工的工资个税计算也与正式工工资相同，3500元以下的工资收入，免征个人所得税，工资收入3500元以上部分，按照3%到45%的超额累进税率计算征收个人所得税。

• 问兼职工资50000劳务税如何计算
  

  如果与用人单位签订的为劳动合同，则为劳动关系。按照“工资、薪金所得”缴纳个人所得税，兼职收入的50000元兼职公司不用代扣纳税。 如果与用人单位签订的为劳务协议，则为劳务关系。按照“劳务报酬所得”应税项目缴纳个人所得税，兼职收入的50000元需缴纳个人所得税。 《中华人民共和国个人所得税法》第二条：下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税： （一）工资、薪金所得； （二）劳务报酬所得； （三）稿酬所得； （四）特许权使用费所得； （五）经营所得； （六）利息、股息、红利所得； （七）财产租赁所得； （八）财产转让所得； （九）偶然所得。 居民个人取得前款第一项至第四项所得（以下称综合所得），按纳税年度合并计算个人所得税；非居民个人取得前款第一项至第四项所得，按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得，依照本法规定分别计算个人所得税。

• 问兼职辞职怎么算的工资
  

  劳动者自己辞职的，如果是按照正常的辞职程序辞职的，用人单位是不能克扣其工资的，如果用人单位无故克扣其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。

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