双方约定合同终止条件是什么

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• 问劳动合同终止条件双方能否约定
  

  劳动合同终止条件不能由双方约定。 我国劳动合同法明确规定了解除劳动合同的条件和程序，不允许劳动合同当事人在合同中超出法律规定对劳动合同终止进行约定。 根据《劳动合同法》第三十六条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

• 问合同双方约定的终止条件有哪些
  

  根据我国《民法典》等有关规定，物资合同终止的条件主要就是在双方当事人都已经履行完合同规定的内容，或者说在一方已经履行完义务后，因对方无法履行而提存的，或债权人免除债务人的债务时，就符合了物资合同终止。 《民法典》 第五百五十七条合同消灭的原因 有下列情形之一的，合同的权利义务终止： （一）债务已经按照约定履行 （二）合同解除 （三）债务相互抵销 （四）债务人依法将标的物提存 （五）债权人免除债务 （六）债权债务同归于一人 （七）法律规定或者当事人约定终止的其他情形。

• 问双方是怎么约定合同终止的
  

  根据我国《民法典》等有关规定，物资合同终止的条件主要就是在双方当事人都已经履行完合同规定的内容，或者说在一方已经履行完义务后，因对方无法履行而提存的，或债权人免除债务人的债务时，就符合了物资合同终止。 《民法典》 第五百五十七条合同消灭的原因 有下列情形之一的，合同的权利义务终止： （一）债务已经按照约定履行 （二）合同解除 （三）债务相互抵销 （四）债务人依法将标的物提存 （五）债权人免除债务 （六）债权债务同归于一人 （七）法律规定或者当事人约定终止的其他情形。

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