保险合同签订与保险权利义务关系-法师兄

展开全部对的，保险合同是投保人与保险人约定保险权利义务的协议。由于保险合同是由保险公司事先拟定好的格式合同，专业度较强，对于一般人来说，想要看懂保险合同，也非易事。一、合同当事人投保人是指与保险人订立保险合同，并按照合同约定负有支付保险费义务的人。投保人可以是自然人，也可以是法人，也可以是非法人组织。被保险人是指其财产或者人身受保险合同保障，享有保险金请求权的人。简单来说，被保险人就是保险合同所保护的对象。保险人是指与投保人订立保险合同，并按照合同约定承担赔偿或者给付保险金责任的保险公司受益人是指人身保险合同中由被保险人或者投保人指定的享有保险金请求权的人。投保人、被保险人可以为受益人。二、保险合同分类根据保险标的的不同，保险分为人身保险和财产保险人身保险是指以人的寿命和身体为保险标的的保险。主要的险种有：人寿保险、健康保险、、意外伤害保险、年金保险等。扩展资料：《保险法》第十条规定：“保险合同是投保人与保险人约定保险权利义务关系的协议”。保险合同的当事人是投保人和保险人；保险合同的内容是保险双方的权利义务关系。投保人是指与保险人订立保险合同，并按照保险合同负有支付保险费义务的人。保险人是指与投保人订立保险合同，并承担赔偿或者给付保险金责任的保险公司。

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展开全部对的，保险合同是投保人与保险人约定保险权利义务的协议。由于保险合同是由保险公司事先拟定好的格式合同，专业度较强，对于一般人来说，想要...

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合同权利义务一并转让的，需要连同附件一起转让。合同附件也是属于合同权利义务的一部分，如果权利和义务一并转让，那么合同附件也应当一同进行转让，...

1、用人单位将某项工程发包给某个人员或某几个人员，或者将某项临时性或一次性工作交给某个人或某几个人，双方订立劳务合同，形成劳务关系。这类从事劳务的人员，一般是自由职业者，身兼数职，自己通过中介机构存放档案，缴纳保险。 2、用人单位向劳务输出公司提出所需人员的条件，由劳务输出公司向用人单位派遣劳务人员，双方订立劳务派遣合同，形成较为复杂的劳务关系。具体说，用人单位与劳务输出公司是一种劳务关系，劳动者与劳务输出公司是一种劳动关系，而与其所服务的用人单位也是一种劳务关系。这种劳务关系的情形，有人称之为“租赁劳动力”。 3、用人单位中的待岗、下岗、内退、停薪留职人员，在外从事一些临时性有酬工作而与另外的用人单位建立的劳务关系。由于这些人员与原单位劳动关系依然存在，所以与新的用人单位只能签订劳务合同，建立劳务关系。 4、已经办手续的离退休人员，又被用人单位聘用后，双方签订聘用合同。这种聘用关系现已明确确定为劳务关系(根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第七条之规定)。 5、一般来讲，常年性岗位上的劳动者，用人单位必须与之建立劳动关系，签订劳动合同。一次性或临时性的非常年性工作，或可发包的劳务事项，用人单位可使用劳务人员，并与之签订劳务合同。

(1)公平互利原则公平互利原则是指保险合同的订立，应当使合同双方当事人都有利。它要求双方当事人所享有的权利与承担的义务对等，不应存在保险合同只为一方享有权利而另一方只承担义务的现象。 (2)协商一致原则协商一致原则是指在保险合同订立过程中，双方当事人应当在法律地位完全平等的基础上，在法律、法规允许的范围内，充分协商，在充分表达各自意愿的前提下达成协议，任何一方不得将自己的意愿强加给对方。 (3)自愿订立原则自愿订立的原则是指双方当事人在订立保险合同时，意志是独立的，不受他人意志的干涉与强迫。当事人有权在法律允许的范围和方式内自主决定保险合同的订立，任何在威胁、强迫、欺诈等不自愿的情况下签订的保险合同都是无效的。