老公的奶奶去世了, 我应该有丧假有吗?-法师兄

我们国家的法律明确规定了劳动者有依法享有带薪休丧假的权利。那么配偶的奶奶去世有丧假吗下面为大家整理了这方面的知识，欢迎阅读网友咨询：老公的奶奶去世了,我应不应该有丧假有的话丧假有几天律师回复：配偶的奶奶爷爷去世，因为非本人直系亲属，所以一般情况都没有丧假。但有的单位从人情考虑，适当批假。丧假的直系亲属是指父母、配偶和子女。一些省市扩大到了公婆、岳父母。我国当前尚无适用所有用人单位的国家层面的丧假规定。对企业职工丧假，原劳动部《对企业单位工人、职员加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇的意见》59中劳薪字第67号曾规定，企业单位的职工请婚丧假在三个工作日以内的，工资照发。原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》80劳总薪字29号职工的直系亲属父母、配偶和子女死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的丧假，并根据路程远近给予路程假，路费自理。进入九十年代，一些省市把丧假天数增加到了五天，直系亲属范围扩展到了岳父母和公婆。但爷爷婆婆、外公外婆去世，目前还没有哪个省市纳入可以休丧假的范围。

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关于老公的奶奶去世有丧假吗，具体请丧假的。丧假是干部职工本人的配偶、直系亲属（系指祖父母、父母、子女，直系亲属不区分直系血亲和直系姻亲，只要...

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【法律意见】你老婆的奶奶去世你是没有丧假的。一、工作人员的直系亲属（父母、配偶或子女）死亡时，由本单位行政领导批准，给予五个工作日的丧假。二...

国家法律没有明确规定奶奶去世是否有丧假，由个人所在单位作出具体安排。

老公的爷爷奶奶去世是否有丧假，需要劳动者和用人单位协商决定。因为不同的用人单位，放假时间也会不同，一般为三天。具体的丧假时间需要可以和用人单位协商决定。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位也需要依法支付工资。职工本人结婚或直系亲属死亡时，可以根据具体情况，由单位的行政领导批准，酌情给予一到三天的婚丧假。

丧假是指职工的直系亲属(父母、配偶和子女)以及岳父母或公婆死亡后，由单位领导批准，可酌情给予1至3天的带薪期。可见，爷爷奶奶、外公外婆去世，并不在丧假范围内。但员工可以和公司协商处理。国家规定：员工在依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应当按照不低于员工本人标准工资的标准支付其假期的工资。直系亲属在去世之后我们是可以请假的，但是如果是非直系亲属的话，想要请假是比较困难的，但有一部分的公司出于人道主义，适当的会给几天假期的。