养老保险有哪些规定,法律上该如何规定

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• 问养老保险有哪些规定,有哪些规定
  

  养老保险有下列规定：职工应当参加基本养老保险，且由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费；并且当职工达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，可按月领取基本养老金。

• 问养老保险金可以断交吗,法律上该如何规定
  

  对于养老保险的断交与否，这种行为取决于自身，但是为了个人退休之后的退休金的获取，以及相关的养老问题，养老保险金最好是按时缴纳。但是根据我国社保的相关规定，保险金的缴纳必须满15年以上，否则，将无法享受到退休金。

• 问养老保险有哪些规定
  

  现在的退休年龄是：男性60周岁、女干部55岁、女工人50岁，按照今年即将出台的“规定”，到2045年不论男女，退休年龄都为65周岁。缴费中断15年是指累计缴纳的年限，中间可以有中断不需要连续，只要交满12*15=180个月。缴纳年限缴的多，领的就多。要想享受养老保险，需要累计缴纳15年。而缴费基数最高为统筹地职工月平均工资的300%，最低为统筹地职工月平均工资的60%，而现实中以最低档居多。补缴社保交了几年但是没满15年，那就是继续缴费直到满15年。据《社会保险法》规定，参加养老保险的个人，到法定退休年龄时累计缴费未满十五年，可以继续缴费至满十五年。此处有期限，如果延长缴费5-10年后，女职工已满60周岁、男职工满65周岁，但是还未满15年，那么就得一次性补齐剩下的钱了。《中华人民共和国社会保险法》第十五条基本养老金由统筹和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的待遇。

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