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要根据具体情况来判断,如果是普通公司职员,按照公司章程执行。如果是公职人员,记处分是不影响工资待遇的,情节严重的,撤职降级,工资等级不得提升...
单位记过处分对以后没什么影响。单位记过处分只是单位内部的一种处罚手段。不能与行政处罚或刑事处罚相提并论。警告处分只是一种手段,主要是要求被处...
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一般在大学院校里,档案有记过是不能毕业的,或者允许毕业但不发于学位。有记档处分,不能报考限制学位的公务员岗位。除公检法系统外,在公务员政审条例中一般没有专门对一般记过处分做出相应的说明,处理比较灵活。
1.行政机关公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中,受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次; 2.受撤职处分的,应当按照规定降低级别。 3.《行政机关公务员处分条例》第八条行政机关公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中,受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次;受撤职处分的,应当按照规定降低级别。
1.行政机关公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中,受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次; 2.受撤职处分的,应当按照规定降低级别。 3.《行政机关公务员处分条例》第八条行政机关公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中,受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次;受撤职处分的,应当按照规定降低级别。
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