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滞纳金出现在很多领域里,不同领域缴纳比例不同,一般有万分之五、千分之二等等, 具体如下: 1、最常见的为税收征收中,法律规定滞纳金为滞纳税款...
关于平时标准加班费是多少钱根据《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:...
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依据国家统计局最新公布的《中华人民共和国2015年国民经济和社会发展统计公报》,2015年度全国城镇居民人均可支配收入为31195元,比上年度增长8.2%。2016年最新工伤死亡赔偿标准是多少随着上述统计数据的公布,根据《工伤保险条例》第三十九条的规定,发生的工亡事故,其赔偿标准也有了提高。现根据上述规定,对工伤死亡赔偿标准进行总结如下:一、丧葬补助金标准:为6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资。计算公式:统筹地区上年度职工月平均工资×6=丧葬补助金二、供养亲属抚恤金标准如下: 1、配偶抚恤金计算公式:工亡职工本人工资×40%/月=配偶抚恤金。 2、其他亲属抚恤金计算公式:工亡职工本人工资×30%/人/月=其他亲属抚恤金3、孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。三、一次性工亡补助金标准为:2015年度全国城镇居民人均可支配收入(31195元)的20倍。一次性工亡补助金计算公式:31195元×20=623900元(全国一个价)
小时工为非全日制用工形式。《中华人民共和国劳动合同法》第七十二条非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。
通常加班费是按照本人工资计算。最低不应低于11.6元/小时。
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