集体合同，内容涉及哪些内容-法师兄

根据我国有关法律的规定，集体合同需要审查以下内容：（一）集体协商双方的主体资格是否符合法律、法规和规章；（二）集体协商程序是否违反法律、法规和规章；（三）集体合同或专项集体合同的内容是否与国家规定相冲突。

《集体合同规定》第四十四条

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集体合同效力体现在： 1、集体合同对用人单位和本单位的全体职工具有法律约束力； 2、集体合同自成立时生效，解除时终止。集体合同的内容一般包括...

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集体合同又称为团体契约、集体协议等，它是经全体员工或者员工代表大会讨论同意后，由工会或者员工委托的其他代表与用人单位为规范劳动关系订立的，以...

根据《劳动合同法》第五十一条，企业职工一方可以通过与用人单位平等协商，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。也就是说，某用人单位的全体劳动者和同一岗位的劳动者作为一方的主体和单位，可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集中订立集体合同。个人在协商订立集体合同过程中的参与程度决定了他们能否在订立集体合同的基础上充分保护自己的劳动权利。根据《劳动合同法》第五十四条，集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同生效。依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。工业和区域集体合同对当地工业和地区的用人单位和劳动者具有约束力。严格的程序性要件决定了集体合同的生效。与此同时，《劳动合同法》第五十六条规定，因履行集体合同而发生争议，经协商无法解决的；工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。以工会维权的形式，进一步保劳动者基于集体合同平台的权利。

具体集体合同包括哪些内容，其中有合同期限；变更、解除、终止集体合同的协商程序;双方履行集体合同的权利和义务;履行集体合同发生争议时协商处理的约定;违反集体合同的责任等。

根据《民法典》第四百七十条规定，合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：（一）当事人的姓名或者名称和住所；（二）标的；（三）数量；（四）质量；（五）价款或者报酬；（六）履行期限、地点和方式；（七）违约责任；（八）解决争议的方法。当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。第五百一十条规定，合同生效后，当事人就质量、价款或者报酬、履行地点等内容没有约定或者约定不明确的，可以协议补充；不能达成补充协议的，按照合同相关条款或者交易习惯确定。