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各省的赔偿标准是不一样的，所以同样都是10级工伤获得的补偿是不一样的。主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金7个月本人工资、一次性伤残就业补...
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工伤职工，因工负伤，构成十级伤残，证明伤害已经职工身体造成较为严重的伤害，工伤职工理应依据我国相关相关法律规定，享受十级伤残对应的工伤待遇。 依据我国社会保险法，和国务院工伤保险条例的相关规定，职工构成十级伤残，可以分情况享受以下工伤待遇： （1）如果用人单位依法为工伤职工缴纳了工伤保险，由工伤保险基金支付以下赔偿项目：工伤医疗费和康复费、住院伙食补助费、统筹地区以外就医的交通食宿费、住院伙食补助费、伤残辅助器具费、及7个月的本人工资作为一次性伤残补助金; （2）同时用人单位也需要支付工伤职工的停工留薪期工资待遇、一次性伤残就业补助金。
工伤认定十级赔偿一次性伤残补助金标准为7个月的本人工资，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的标准由政府规定。赔偿以统筹地区上年度职工月平均工资为基数，包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
1.医药费由工伤保险基金支付，如果用人单位未办理工伤保险，由用人单位全额垫付；2.停工留薪期内（治疗期间、康复期间）工资按原待遇发放(需到劳动能力鉴定委员会鉴定)；3.停工留薪期内需要护理的由单位负责；4.住院期间伙食补助费、交通费按当地标准发放，各地略有不同；5.工伤赔偿：（1）如果继续在单位工作，不辞职的话，根据《工伤保险条例》规定，享受一次性伤残补助金，十级工伤为7个月本人工资。（2）如果选择辞职不干了的话，在享受一次性伤残补助金的同时，还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体的金额有你们当地制定，地区不同，赔偿额度也不同，可咨询当地劳动保障行政部门。各地不同，赔偿数也不同，自己参考吧。主要是第5项，你只要够伤残等级就可以评到10级，享受第5项的赔偿
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