西安工伤保险赔偿标准方面的规定

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• 问西安工伤赔偿标准
  

  一、大额赔偿费用有1.停工留薪期工资2.医疗费3.伙食补助费4.辅助器械费5.住院护理费6.一次性伤残补助金8个月的本人工资；7.一次性工伤医疗补助金4个月的社平工资（2845.5元/月）；8.一次性伤残就业补助金4个月的社平工资（2845.5元/月）；二、终止或解除劳动关系时，工伤职工距法定退休年龄10年以上（含10年）一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金按全额支付；距法定退休年龄9年以上

• 问工伤保险的赔偿标准包括哪些方面
  

  劳动者因工受伤的，按《工伤保险条例》规定享受相关工伤保险待遇，用人单位与劳动者未签订劳动合同的，不影响劳动者享受工伤保险待遇。《工伤认定办法》第六条规定，工伤认定包括事实劳动关系。 事实劳动关系包括两种情形，一是用人单位未与劳动者签订劳动合同，也未为劳动者参加社会保险，一是用人单位未与劳动者签订劳动合同，但已为劳动者参加社会保险。前者需劳动者提供证明双方事实劳动关系的证据，如工资条、工牌、工衣工帽、同事证言、有单位负责人签字的各类报表单据、单位监控录像（由用人单位负责举证）等。后者则无需提供上述材料，可以向社保经办机构直接申请工伤认定。

• 问西安市工伤赔偿标准？
  

  工伤保险待遇依据工伤保险条例及陕西省实施＜工伤保险条例＞办法及西安市工伤保险实施办法．如果单位没有购买工伤保险，则职工个人与单位可以就工伤待遇达成协议，标准不得低于法律规定．即如果是协议可以要求精神损失等．但法律规定的名目有伤残补助金伤残津贴等，并无精神损失等相关名目的规定．如果是外省农民工，可以参照有关文件一次性处理．具体你可以电话向我咨询．

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